发布时间：2025-03-29
为使新入职员工全面了解公司概况，更好地融入公司环境和文化，更快地成为一名真正弘乐人。3月27日下午，由公司行政部组织的2025年第一期新员工入职培训在公司1号楼二楼多功能厅进行，行政部经理主持培训，30多名新员工脱产参加学习。
培训开始，行政部经理首先代表公司对新入职的员工表示热烈欢迎。接着采用PPT形式、以图文并茂的方式展示，结合公司实际与案例，从企业介绍、质量方针、管理制度、行为规范等四个方面进行全面的讲解。
为评估培训的效果，本次培训围绕培训目的，共设置了12个提问。由培训老师现场提问，参训的员工积极抢答，回答正确者发放小礼品。这种“现场提问”的培训方式，不仅增强了参训人员的积极主动、踊跃发言的意识，也极大地提升了培训效果。
此次新员工培训活动是公司对人才队伍建设的重要环节，活动不仅增强了新员工对公司的归属感与认同感，也为新员工迅速适应新工作要求，快速融入新工作岗位，高效开展本职工作奠定了基础。
2025-03-29
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